皆さんこんにちは。こんばんは。おはようございます。たなかと申します。
早いもので、コアテックに入社して2ヶ月が経ちました。
面接前、会社のことを知るためにこのブログを読み漁っていた頃が懐かしいです。

この記事を読んでいる人の中には、僕と同じくコアテックに興味を持っていて、どんな会社か知りたいと思っている人も少なからずいると思います。
そんな人のために、今回はコアテックに入社して感じた2ヶ月経った率直な感想を書いていきます。

過去の経歴～今どんな仕事をしているか

過去の会社の話も出てくるので、簡単に経歴をお話します。

大学卒業後、IT系一部上場企業（今のプライム）に入社し、インハウスのWebマーケターとして主にSEOや広告運用を担当。本業の傍ら副業でライターやSEOコンサルもやっていました。その後ITベンチャーに転職し、20社以上のWebコンサルティングを担当した後、ご縁があってコアテックに入社することになりました。

コアテックではWebマーケティング事業部に所属しており、担当する媒体においてSEOをはじめとする改善施策の立案から実行までを行っています。

コアテックに入社して2ヶ月が経った率直な感想

結論、「毎日やりがいを感じて、楽しく働けている」というのが正直な気持ちです。
（会社に言わされてるとかではないですｗ）

理由は主に3つあります。

• 社員の人柄が良く、事業部全体の雰囲気が良い
• 自分のやりたいことに挑戦できる環境
• 本当に残業が少ない（マジ）

まだまだ理由はありますが、上げだしたらキリがないくらい働きやすく、恵まれた環境で仕事をさせてもらっています。
3つの理由がコアテックの良いところに直結するので、下でそれぞれ詳しくお話しします。

入社2ヶ月で見えてきたコアテックの良いところ

入社2ヶ月で見えてきたコアテックの良いところは以下の通りです。

• 社員の人柄が良く、事業部全体の雰囲気が良い
• 自分のやりたいことに挑戦できる環境
• 本当に残業が少ない（マジ）

社員の人柄が良く、事業部全体の雰囲気が良い

第一に、社員の人柄の良さを強く感じました。

「御社の社員の方々の人柄が良く…」とよく面接の志望理由でテンプレ化されている風潮がありますが、コアテックの人柄の良さは「マジ」です。

正直ここまで良い人が集まっている会社はそうないと思います。

特に役員の方々からにじみ出る良い人感が半端ないです。

会社の雰囲気は役員の人柄に依存すると言いますが、コアテックは役員の方々から社員にまで良い雰囲気が浸透している気がします。

分からないことがあれば丁寧に教えてくれる先輩がたくさんいますし、ユーモアがある役員の方が笑わせてくれたりするので、とても楽しく働けています。

自分のやりたいことに挑戦できる環境

会社は多種多様な人の集まりなので、それぞれに得意不得意があります。

不得意な部分を克服していくというやり方もありますが、不得意な部分は得意な人に任せて、自分の得意な部分を伸ばしていくという方法もあります。

コアテックでは、このどちらのやり方も大歓迎です。

自分の得意な部分に焦点を当てて突き抜けていける環境はそう多くないと思います。

コアテックにスペシャリストが多いのはこのような環境があるからです。

自分の得意分野を伸ばしていきたい人はぜひ一緒に働きましょう！

本当に残業が少ない（マジ）

コアテックに入社して驚いたのが、本当に残業が少ないことです。

特に業務量が少ないわけではないですが、みんな計画を立てるのが上手く、テキパキと仕事をこなして定時退社する人が多いです。

前職のコンサル時代は残業が多く、上司から残業時間を自慢されるなど残業が常態化していたので、ギャップに驚きました。

もちろんやることが多い時は残ってやっていく人もいますが、総じてメリハリがありますし、役職者も定時退社することが多くあります。

仕事をしっかりとこなした後は、みんなそれぞれ好きなことに時間を使っています。

例えば、友だちと美味しいご飯を食べに行ったり、家に帰って日が変わるまでゲームしたりする人もいます。

このように、コアテックは仕事にメリハリがあるので、プライベートも思いっきり楽しむことができます。

コアテックで気をつけるところ

ここまで良いところだけを話してきましたが、もちろん良いところがあれば改善できるところもあるのが会社という組織です。

コアテックに興味を持ってくれている方のためにも、まだ2ヶ月しか経ってないからこそ言えるコアテックの「注意点」を率直にお伝えします。

良くも悪くも自由

コアテックの良いところで「自分のやりたいことに挑戦できる環境」とお話しましたが、コアテックは良くも悪くも自由です。

やる気がある人にとっては、周りの人がしっかりとサポートしてくれるのでどんどん成長していける環境があると思います。

一方で、やる気がなく、変化を嫌う人にとっては成長できないまま年だけとってしまう環境でもあります。

話は脱線しますが、個人的に成功の反対は失敗ではなく停滞だと思っています。

弊社は、失敗を恐れずに挑戦していける人が多い印象です。

失敗はできればしたくないものですが、失敗から学ぶことは非常に多くあります。

コアテックでは、失敗を恐れずに挑戦していける人を募集しています！

今後の展望

長々と書きましたが、少しはコアテックについての理解が深まりましたでしょうか。

コアテックは今後、会社として新たな挑戦をし続け、組織を更に拡大していく予定です。

この記事を読んで、少しでもコアテックに興味を持ってくれた人がいましたら、こちらの求人一覧からご応募いただけますと幸いです。

話だけでも聞きたい！という人も大歓迎ですので、上記フォームや電話からご連絡いただければと思います。

ぜひ一緒にコアテックをより良い会社にしていきましょう！