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コアテックコーポレートサイト

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RECRUITMENT SITE

28卒採用サイト

  • BACKEND ENGINEER
  • FRONTEND ENGINEER

ようこそ、 新しい冒険を始める挑戦者のみなさん｡ 準備はいいですか？ ワクワクしていますか？

ここからは、未知の世界。 新しい挑戦があり、 新しい仲間を得て、 新しい自分にも、 きっと出会えるはず。

さあ、進みましょう。 この先、たくさんの喜びが みなさんを待ち受けています。

JOB OPENING 募集職種

BACKEND ENGINEER

バックエンド領域における
受託WEBサイトの  
自社内開発を行います。
大規模サイトの開発を主軸に、
チームで協力して業務に当たっています。

FRONTEND ENGINEER

フロントエンド領域の
開発を担当します。
ディレクターやデザイナーと連携し、
WEBサイトを形にしています。

ONBOARDING PROCESS

  1. 01

    研修制度> Training Program

    入社から約2～3ヶ月、職種に合わせた内容の充実した研修を用意しており、
    入社後の皆さんの成長をしっかりとサポートします。

  2. 02

    各部署に配属されたら？> Life in Your Team

    職種に応じた配属部署が決まり、研修が終了したら、
    いよいよ先輩社員たちと一緒に業務に当たります。
    配属後の業務内容やサポート体制などを具体的に紹介いたします。

CORPORATE DIVISION MAP

開発事業部

バックエンド
エンジニア

クリエイティブ
事業部

フロントエンド
エンジニア

CORE TECH IN NUMBERS

どんな社員が多いの？はたらく環境は？などなど、
気になる情報を数字で見てみましょう。

MEET OUR TEAM

コアテックの社員は、
日々たくさんの挑戦をし、
スキルを身につけ、
多くの仲間と協力しながら、
それぞれの冒険を歩んでいます。

これまでにどんな挑戦をしてきたのか？
これからは何を目指していくのか？
新しい冒険の道しるべとなる、
先輩社員のインタビューを掲載します。

BACKENDENGINEER
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FRONTENDENGINEER
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BENEFITS

コアテックでは、私生活の充実が英気を養い仕事
の生産性向上につながっていくと考えており、
毎月の残業時間は平均10時間を下回っています。

社員ひとりひとりが安心して
プライベートを充実させられることを大切に
幅広くさまざまな福利厚生を用意しています。

自己学習
  • 書籍購入費会社負担
  • Udemy
  • 資格取得の補助
休暇
  • 完全週休2日制
  • 祝日
  • 有給休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 入社日休暇
  • リフレッシュ休暇
  • ウェルカムサポート休暇
優待
  • 有名テーマパーク優待
  • 誕生日祝い
  • ベネフィットステーション
  • 社内イベント（任意参加）
  • 社員旅行（任意参加）
  • 出張ネイルサービス
その他
  • 社保完備
  • 再雇用制度
  • 退職金
  • 社員紹介制度
  • 結婚出産お祝い金
  • 弔慰金
  • 健康診断
  • 産業医来社

INSIDE CORE TECH

コアテックでは、社員がはたらきやすいオフィス
環境づくりに努めています。
さまざまな設備を整えた、青葉台タワーオフィス
の様子を紹介いたします。

執務室

リフレッシュルーム (14階)

会議室(14階)

リフレッシュルーム (19階)

会議室 (19階)

リフレッシュルーム (12階)

執務室

リフレッシュルーム (14階)

会議室(14階)

リフレッシュルーム (19階)

会議室 (19階)

リフレッシュルーム (12階)

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BACKEND ENGINEER DIRECTOR

  • バックエンド
    エンジニア     （開発事業部）
  • ディレクター （開発事業部）

クライアントからの依頼詳細のヒアリングをディレクターが行い、スケジュールや案件の進捗状況などを管理します。
バックエンドエンジニアはディレクターから共有された仕様書をもとに、最適かつ最善の実装方法でコーディングを行います。

DEVELOPMENT DIVISION CLIENT

  • 開発事業部
  • 依頼元企業

依頼元の企業さまからは、主に機能改善や新機能追加に関するサイト改修などの依頼が入ります。どのような目的で、どのような機能が必要なのか、WEBディレクターがしっかりと聞き取りを行い、エンジニアと連携して進めていきます。

DEVELOPMENT DIVISION GLOBAL OFFICES

  • 開発事業部
  • 海外拠点 （グローバル事業部）

コアテックには台湾とベトナムに子会社があり、現地で採用したエンジニアが活躍しています。
主に大規模ポータルサイトの開発案件の作業を分担し、東京本社の開発部門担当（WEBディレクターやプロジェクトリーダーなど）と子会社の担当者が日本語でやり取りを行います。

DEVELOPMENT DIVISION MARKETER

  • 開発事業部
  • マーケター （WEBマーケティング
    事業部）

WEBマーケティング事業部では、大規模サイトを中心に、様々なWEBサイトのSEO対策を担当し、施策の企画・提案を行っています。
SEO対策に伴うサイト改修においてバックエンド領域での対応が必要な場合には、開発事業部に依頼があり、WEBディレクターによる調整のもとで実装します。

DEVELOPMENT DIVISION ADVERTISING SPECIALIST

  • 開発事業部
  • 広告運用 （デジタル広告事業部）

デジタル広告事業部は、広告運用によってお客様の目標を達成させるため、丁寧にご要望を聞き取り、施策を考え、広告の運用を行います。
バックエンド領域での対応が必要な場合は開発事業部に依頼があり、連携して施策の実現を目指します。

DEVELOPMENT DIVISION FRONTEND ENGINEER

  • 開発事業部
  • フロントエンド
    エンジニア     （クリエイティブ事業部）

サイトの新規立ち上げや改修の際、フロントエンド領域の対応を必要とする場合にはクリエイティブ事業部へ作業を依頼します。
開発部門のWEBディレクターが作成した指示書をもとに連携して業務にあたります。

FRONTEND ENGINEER DIRECTOR/DESIGNER

  • フロントエンド
    エンジニア     （クリエイティブ事業部）
  • デザイナー/
    ディレクター     （クリエイティブ事業部）

コアテックのクリエイティブ事業はフロント開発部門とデザイン部門で分業制となっています。
フロントエンドエンジニアは、ディレクターと連携し、デザイナーが制作したデザインをもとにコーディングを行います。

FRONTEND ENGINEER DEVELOPMENT DIVISION

  • フロントエンド
    エンジニア     （クリエイティブ事業部）
  • 開発事業部

大規模ポータルサイトの新規立ち上げや改修の際、主にユーザーの目に触れる部分の対応について、開発部門のディレクターがフロントエンドエンジニアへ作業を依頼します。技術的により良い実装方法がある場合はフロントエンドエンジニアから提案することもあります。

CREATIVE DIVISION MARKETER

  • クリエイティブ
    事業部
  • マーケター （WEBマーケティング
    事業部）

WEBマーケティング事業部では、様々なサイトのSEO対策を担当。
検索順位の最適化のための施策を提案します。
その施策に合わせたサイト改修などをクリエイティブ事業部が担っています。

DIRECTOR ADVERTISING SPECIALIST

  • ディレクター （クリエイティブ事業部）
  • 広告運用 （デジタル広告事業部）

デジタル広告事業部は、広告運用によってお客様の目標を達成させるため、丁寧にご要望を聞き取り、施策を考えます。
その後、施策の実現に向けてクリエイティブ事業部のディレクターとすり合わせを行います。
ディレクターは施策の方向性やスケジュールを調整し、制作全体の指揮を取ります。

CREATIVE DIVISION ADDITIONAL PROJECT

  • クリエイティブ
    事業部
  • その他のやり取り

eスポーツ事業部、OEM事業部など社内他部署や、グループ会社からも依頼が入ります。
依頼内容の幅は広く、サイト改修・デザイン案件をはじめ、様々な制作案件に取り組んでいます。場合によってはクリエイティブ事業部から提案することもあります。

DIRECTOR PLANNING

  • ディレクター （クリエイティブ事業部）
  • 企画 （管理部 企画戦略課）

企画戦略課では、社内外のイベントを企画・運営しています。
そのイベントで使用される資料やコンテンツをクリエイティブ事業部が担当。
ディレクターが要件のヒヤリングなどを実施し、案件の進行を行います。